โรงพยาบาล แผนโรงพยาบาลมีสุข เกิดขึ้นด้วยเหตุผลพร้อมกับแรงดลใจหลายประการ ทั้งภาวะความเครียดข้างในระบบการให้การเยียวยารักษาข้างในโรงพยาบาล ซึ่งได้รับผลพวงจากจำนวนของคนป่วยที่เพิ่มขึ้นอย่างก้าวกระโดดจากแผนการหลักประกันสุขภาพในเวลาที่จำนวนแพทย์พร้อมกับบุคลากรทางการแพทย์โรงพยาบาล มีจำนวนลดบางเบา แนวคิดของโรงพยาบาลมีสุขคือทำการปฏิบัติการ พร้อมกับพัฒนาวิธีการคิด รูปแบบ กิจกรรมการเพิ่มให้ความสุขลดความทุกข์ลดความเครียดลงในสภาพแวดล้อมของโรงพยาบาล เพราะจะมีปัจจัยภายนอกเข้ามาอนุเคราะห์ โรงพยาบาล